A palestra destacou uma mensagem simples, mas poderosa: na vida, é fundamental ter pelo menos três pessoas que nos ouçam, nos vejam e nos atendam em qualquer momento. Essas “pontes de cuidado” não são apenas palavras – são ações concretas que evitam que enfrentemos problemas sozinhos. A palestrante enfatizou que o sofrimento emocional, muitas vezes silenciado pelo estigma, pode ser aliviado com diálogo aberto e apoio incondicional. Na Leax, essa ideia ressoa profundamente com nossa cultura organizacional, inspirada em tradições de colaboração e valorização humana. Aqui, sabemos que um ambiente de confiança fortalece não só a produtividade, mas a resiliência coletiva. Reconhecer sinais de alerta, como isolamento ou mudanças de humor, e oferecer escuta ativa é um ato de liderança que transforma desafios em oportunidades de crescimento.

No dia 12, o Fika – nossa tradição sueca preservada desde as origens da empresa – continuou a conversa com um momento dedicado ao setembro amarelo, focando na superação. O Fika, que significa “pausa para café” em sueco, é mais que um encontro entre funcionários; é um espaço para conexões autênticas, onde colegas compartilham histórias e se apoiam. Durante essa sessão, compartilhamos relatos de superação, mostrando que, com rede de apoio e coragem para pedir ajuda, é possível atravessar tempestades emocionais. Essa tradição, que a Leax do Brasil mantém com orgulho, reforça que o cuidado mútuo é o combustível para nossa inovação e qualidade.

Se você ou alguém ao seu redor precisa de apoio, lembre-se: o CVV está disponível 24 horas pelo 188, e estamos aqui para construir pontes de cuidado juntos. O mês nos inspira a olhar para dentro e estender a mão. Vamos continuar construindo pontes – de cuidado, de confiança e de superação – para um amanhã mais forte.

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